Sangat Penting untuk Anda untuk dapat mengartikulasikan pekerjaan impian Anda. Bukan hanya karena alasan pribadi, tetapi juga ketika Anda ditanya tentang hal itu dalam sebuah wawancara.
Akan tetapi, bagaimana Anda bisa mulai menggambarkan pekerjaan ideal untuk Anda, terutama kepada seseorang yang sangat jelas akan menilai respons Anda? Hanya memilih tempat saja untuk memulai adalah harus menggaruk kepala.
Berikut ini adalah sebuah petunjuk: Sebagai seorang ahli dalam bidang Human Resources Konselor karir suka berpikir tentang pekerjaan yang baik sebagai titik temu antara keterampilan, minat, dan nilai-nilai Anda. Hal iitu cara yang baik bagi Anda untuk mendekatinya juga. Berbicara tentang keterampilan Anda akan memberi Anda kesempatan untuk menjualnya sedikit — lagipula, itu adalah wawancara. Minat Anda akan menunjukkan investasi Anda, dan nilai-nilai Anda dapat membantu menggambarkan kecocokan Anda dengan perusahaan.
Akan dibagi menjadi tiga bagian, Berikut gambarannya:
1. Fokus kepada Keterampilan Apa Yang Ingin Anda Gunakan?
Hal Pertama adalah, mari kita bicara tentang apa yang Anda lakukan dengan baik, atau kekuatan Anda. Kemungkinan Anda sudah memiliki kesempatan untuk berbicara sedikit tentang topik ini selama wawancara, jadi itu membuat transisi yang bagus.
Highlight kepada keterampilan yang paling Anda sukai pergunakan, bukan hanya yang Anda sukai. Ini tentang pekerjaan impian Anda, jadi jangan menghindar untuk menyebutkan apa pun yang ingin Anda tumbuhkan juga.
Dan berikut ini adalah beberapa cara Anda dapat memulai respons Anda:
Saya sudah menyebutkan pengalaman saya dengan........ Pekerjaan impian saya pasti harus berhubungan dengan itu. Saya juga suka mengembangkan keterampilan saya dalam .........
Saya sudah memikirkan hal ini sebelumnya, dan saya tahu saya ingin terus mengasah keterampilan saya dalam ....... serta belajar lebih banyak tentang .........
2. Kemudian hal Apa yang membuat Anda tertarik?
Selanjutnya, saatnya berbicara tentang minat Anda.
Coba pikirkan gambaran besar untuk ini. Apa yang menarik Anda ke industri Anda? Apa yang Anda lakukan sebagai orang yang benar-benar menemukan jalannya ke pekerjaan Anda? Ada apa dengan karier Anda yang membuat Anda tetap terlibat? Jalin kalimat tersebut.
Bangun jawaban Anda seperti ini:
Saya sudah tertarik dengan industri ....... sejak saya pertama kali menemukan ......... Itu, dikombinasikan dengan minat saya pada .........dan ........., berarti saya telah terpikat sejak itu.
Dalam hal konten pekerjaan, saya tertarik pada pekerjaan yang melibatkan ......... dan ........ Saya ingin tahu tentang hal-hal seperti ini sejak ......., jadi saya pasti ingin itu menjadi bagian dari pekerjaan impian saya.
3. Apa Nilai-Nilai Anda?
Memberi gambaran tentang nilai karier Anda akan memberi pewawancara gagasan tentang apa yang memotivasi Anda; itu adalah cara yang baik untuk mengembalikan fokus ke perusahaan tempat Anda wawancarai (dengan asumsi, tentu saja, bahwa nilai-nilai Anda selaras dengan budaya perusahaan).
Ini juga menambahkan beberapa kompleksitas tambahan untuk jawaban Anda. Anda tidak hanya mengatakan, "Saya ingin pekerjaan menarik yang saya kuasai." Maksud saya, itu bagus, tetapi ini adalah pekerjaan impian Anda yang sedang kita bicarakan!
Akhiri respons Anda dengan sesuatu seperti ini:
Berdasarkan keterampilan dan minat saya, dalam pekerjaan impian saya, saya ingin ........ terkait dengan ........., idealnya di sebuah perusahaan di mana saya dapat ........ dan ......... Keduanya sangat penting bagi saya, dan saya senang melihat bahwa keduanya sama pentingnya bagi perusahaan ini.
Pada dasarnya, pekerjaan impian saya adalah ....... untuk ........ dalam posisi yang memungkinkan saya untuk ....... dan ....... Saya menghargai poin terakhir ini secara khusus ........ itulah alasan saya sangat bersemangat untuk mewawancarai posisi ini.
Perhatikan bagaimana semua ini tidak termasuk jabatan yang sebenarnya? Itu tidak perlu.
Jangan mengacaukan diri Anda dengan apa pun yang resmi. Alih-alih, berikan manajer perekrutan respons yang lebih bernuansa dengan mencakup keterampilan, minat, dan nilai-nilai Anda. Ia akan mendapatkan kesempatan untuk mempelajari lebih banyak tentang Anda ........ dan Anda memiliki lebih banyak fleksibilitas untuk menyesuaikan tujuan karier Anda dan posisi yang Anda lamar.